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流動化する組織の意思決定～エージェント・ベース・アプローチ～
稲水 伸行
著
発行年月 |
2014年01月 |
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言語 |
日本語 |
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媒体 |
冊子 |
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ページ数／巻数 |
4p,268p |
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大きさ |
22cm |
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ジャンル |
和書／社会科学／経営学／経営組織 |
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ISBN |
9784130461108 |
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商品コード |
1014162539 |
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NDC分類 |
336.3 |
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本の性格 |
学術書/実務向け |
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新刊案内掲載月 |
2014年03月1週 |
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商品URL
| https://kw.maruzen.co.jp/ims/itemDetail.html?itmCd=1014162539 |
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著者紹介
稲水 伸行（著者）：1980年広島県生まれ。東京大学大学院経済学研究科博士課程単位取得退学。筑波大学ビジネスサイエンス系准教授。博士(経済学)。
内容
組織コミュニケーションや意思決定への参加の流動化は、組織の問題解決を促進するのだろうか。物理的制約から解き放たれた組織のあり方や個人の働き方について、理論構築、モデル分析、実証研究などを駆使して考察する。
