内容

目次

はしがき［河野銀子］ 序章　教育改革下の学校管理職とジェンダー［河野銀子］ 　1　学校教育とジェンダー 　2　教育改革と学校管理職 　3　本書の位置づけ 第一章　世界と日本の女性校長の現状とリーダーシップの特徴［村上郷子］ 　1　女性校長と「ガラスの天井」 　2　女性校長の現状 　3　指導的リーダーシップと分散型リーダーシップおよび満足度 　4　スクールリーダーシップの類型とジェンダー 　5　世界および日本の女性校長の現状と課題 第二章　学校管理職のキャリア形成［髙野良子］ 　1　学校管理職のキャリア形成とそのプロセス 　2　インタビュー 　3　「一任」の連鎖としての校長 第三章　一任システムと見定め［田口久美子］ 　1　一任システムの実相 　2　一任システムと見定め 　3　新たな管理職育成システムと見定め──教育への影響 第四章　新たな管理職育成システムの課題──管理職選考試験の受験資格と女性校長［木村育恵］ 　1　女性管理職をめぐる議論の現状 　2　県立学校管理職の実態 　3　インタビューから見える管理職選考試験の受験資格要件化 　4　「一任システム」の功罪と新たな管理職育成システムの問題 第五章　ジェンダーの視点で見る学校管理職養成システム改革の現在──「一任システム」の崩壊と課題［木村育恵・河野銀子］ 　1　男女共同参画政策に見る学校管理職養成 　2　学校管理職をめぐる政策動向と教員のキャリア形成 　3　県立学校管理職をめぐる実態 　4　インタビュー調査の概要 　5　インタビュー調査から得られた知見 　6　ジェンダーの視点から見た「見える化」の課題 終章　女性校長は増えるか［河野銀子］ 　1　学校管理職の魅力 　2　管理職育成・登用システムとジェンダー 　3　「一任システム」における女性管理職の位置 　4　新たな管理職育成システムと女性管理職の位置 　5　女性校長の行く末 あとがき 参考文献 索引 初出一覧