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JTの変人採用～「成長を続ける人」の共通点はどこにあるのか～
米田 靖之
著
発行年月 |
2018年05月 |
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言語 |
日本語 |
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媒体 |
冊子 |
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ページ数／巻数 |
222p |
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大きさ |
19cm |
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ジャンル |
和書／人文科学／哲学／倫理・道徳 |
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ISBN |
9784046023063 |
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商品コード |
1027372386 |
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NDC分類 |
159.4 |
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商品URL
| https://kw.maruzen.co.jp/ims/itemDetail.html?itmCd=1027372386 |
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著者紹介
米田 靖之（著者）：1982年、日本専売公社（現ＪＴ）入社。人事部長、製品開発部長、たばこ中央研究所長を経て、2012年に執行役員 R&D責任者に就任。2015年末に退任し、現在は複数社のアドバイザーを務める。
内容
次代をつくる君たちに伝えたい。
「普通」は、リスクだ――。
自分の頭で考えることのできる“変な人”が、楽しく、成果を出せる。
「変な人」が活躍するＪＴで採用やＲ＆Ｄを担った著者が
「成長を続けられる」人の条件を解説。
