内容

目次

第1章 産業医としてまず行うこと，知っておきたいこと 1 産業医の役割：職務内容と責任 ─ 産業医の心構え 2 会社との契約と報酬の決め方 ─ 嘱託産業医として初めに行うこと 3 産業衛生の基本 ─ 産業医と人事・労務との関係 4 産業医の法的職務内容 ─ 産業医は，産業医学に基づいて誠実に職務を行い，事業者に意見・勧告し，衛生管理者・労働者に助言・指導する 5 産業衛生と関係法規 ─ 法律的な観点から 6 裁判例から学ぶリスクマネジメント ─ 企業の健康管理に伴う法的リスクと産業医活動 7 労働基準監督署との関わり ─ 労働安全衛生法に基づく届出など 第2章 産業衛生活動を継続していくために基本となる管理業務 ［1］ 職場巡視と衛生委員会 1 会社の把握：衛生委員会 ─ 衛生に関する最高審議の場 2 製造現場の職場巡視 ─ 工場の「回診」 3 事務系産業の職場巡視と衛生委員会 ─ 「見えない」ものを「診る」ためには ［2］ 健康管理 1 一般健康診断と事後措置 2 シフトワーク（交代制勤務）への対応 ─ 睡眠を制するものはシフトワークを制する 3 派遣社員への対応 ─ 派遣元と派遣先双方のしっかりとした認識と対応が重要 4 小規模散在事業場における健康支援 ─ 確かなネットワークですべての労働者に産業保健サービスを 5 過重労働 ─ 長時間労働者への医師による面接指導 6 心理対策 ─ 労災・民事訴訟の視点から 7 海外派遣社員の健康管理 ─ 海外勤務者対策 8 高年齢労働者の健康管理 9 障害者雇用制度と合理的配慮 ［3］ 作業環境管理 1 作業環境管理とは ─ 作業環境管理と健康管理の相似性 2 作業環境の把握と産業医の関わり方 3 作業環境の改善 ─ 労働安全衛生マネジメントシステムに基づく 4 金属および金属化合物の取り扱い ─ 有害金属と生体影響，健康管理 5 有害物質の取り扱い ─ 法律はどのように指示しているのか 6 職場での化学物質の表示・文書交付制度 7 半導体などの職場における課題と対応 ─ 化学物質管理とメンタルヘルスの問題を中心に 8 受動喫煙防止のための対策 ［4］ 作業管理 1 職場における疾病の一次予防の展開 2 職場における人間工学的対策について 3 腰痛対策 ─ リスクアセスメントと作業改善 4 情報機器作業 第3章 産業医学における疫学の実践 1 疫学研究と産業保健活動の関わり ─ 高木兼寛の脚気撲滅の取り組みを例として 2 疫学研究の進め方 ─ 睡眠障害と高血圧に関するコホート研究を例として 3 疫学研究の注意点 4 データヘルス計画と産業保健 5 労働者の健康情報管理 第4章 産業メンタルヘルス 1 メンタルヘルスの基本的な考え方 ─ メンタルヘルス対策の枠組み 2 うつと自殺防止 3 過重労働 ─ メンタル不全の予防のために 4 職場におけるパーソナリティ障害 ─ 職場の困った人々の症例を中心に 5 PTSDと労災 ─ 労災に起因したPTSD 6 職場不適応 ─ 適応障害とうつ病の鑑別 7 メンタルトラブルがうかがわれる異常な行動 8 発達障害 ─ 自閉症スペクトラムと注意欠如・多動性障害 9 産業衛生における睡眠医療 ─ 日中の問題眠気がもたらす社会的影響 10 職場復帰判定 ─ 復帰判定や主治医連携のポイント 11 職場復帰後のフォローアップ ─ 状態把握，アドバイスなどのポイント 12 人事との対応について ─ オンリーワンの産業医をめざして 13 産業医の精神科的アプローチ ─ PIPCの紹介 14 リワークプログラム 15 パワハラ・セクハラ ─ 産業医が知っておくべきこと 16 ストレスチェック 第5章 職場における感染症対策 1 結核対策 ─ 患者発生時の対応をふまえて 2 海外渡航時の感染症対策 ─ 旅行者下痢症を中心に 3 事業所における感染症対策 ─ 身近な感染症から新興感染症に至るまで 第6章 適性検査と産業衛生 1 航空身体検査 2 鉄道運転士の検査：公共輸送の安全と身体適性管理 ─ 鉄道運転士の身体適性をどう判断するか 3 交通における健康管理の重要性 ─ 自動車運転業務について 4 医薬品の取り扱い 第7章 産業衛生に関わるシステムづくり 1 労働安全衛生マネジメントシステムとリスクアセスメント 2 ISO 45001 第8章 外部資源利用 1 産業保健活動総合支援事業 ─ 地域産業保健センターと産業保健総合支援センターの役目 2 産業保健と外部相談機関（EAP） ─ 選定や連携のポイント 3 労災病院など資源の活用 4 医師会活動の現場から ─ 地区医師会と産業医活動の関連 5 外部相談機関（EAP）の今後の役割 ─ ストレスチェック制度を踏まえて 第9章 産業医と他職種との関わり 1 社会保険労務士の役割と産業医との関わり 2 産業歯科の役割と産業医との関わり ─ 職業性歯科疾患対策と全身の健康づくりの一環としての歯科保健 3 産業看護職の役割と産業医との関わり ─ 看護職との協働 4 産業心理職（臨床心理士・公認心理師）の役割と産業医との関わり ─ 産業精神保健活動とパートナーシップ 5 産業カウンセラー®の現状と連携 6 精神保健福祉士の役割 ─ 今後への期待 7 弁護士の立場から 8 衛生管理者との連携 第10章 働き方改革 1 産業医として知っておきたい「働き方改革」の基礎知識 2 労働関連法改正に伴う産業医の注意点 3 「働き方改革」と産業衛生 ─ 運用面の課題 4 治療と仕事の両立支援 ─ 労働者本人を中心とした事業場と医療機関の連携推進をめざして 5 がん治療と就労の両立支援 6 科学的根拠に基づく産業保健分野における復職ガイダンス 7 高年齢労働者の就労支援 8 性同一性障害の理解と職場対応 9 過労死・過労自殺の労働災害の実態と予防対策 第11章 産業衛生活動に役立つ知識 1 産業衛生と救急 ─ 職場における救急時の初期対応と状況別の応急手当 2 学校における健康管理と産業医 ─ 教職員への対応 3 栄養学と産業医活動 ─ 科学的根拠に基づく食事指導の勧め 4 職域健康づくりの経済的評価 ─ 健康づくりのメリットを示す 5 公務職場の労働衛生管理の特徴 6 ワーク・エンゲイジメント 7 労働生産性と産業保健 8 外国人労働者に対する産業保健 ─ 課題と対応 9 IoTと産業衛生 付録 コロナウイルス関連の情報（2020年11月末現在）