著者紹介

内容

目次

序　章　「女性発」の見えない脅威 　国連が発した警告 　張り巡らされる不可視化の仕組み 　「女性不況」被害の幅広いすそ野 第1章　「夫セーフティネット」という仕掛け 　1　シフト制パート女性の反乱 　　サービス産業に広がったシフト制 　　「シフトなし」は「契約なし」？ 　　「週一日勤務」でも失業ではない 　2　「家計補助」のトリック 　　解雇も失業も見えない働き方 　　夫（父）セーフティネットと家計補助 　　「大黒柱型」から「多就業型」へ 　3　一斉休校と「子育て緊急事態宣言」 　　母子軽視の「右へならえ」政策 　　「子育て緊急事態宣言」 第2章　「ケアの軽視」という仕掛け 　1　感染拡大下での学童保育指導員雇い止め 　　専門的意見を述べたら「反抗的」 　　切り離される「ケア的公務」 　2　「保健師増やして」キャンペーン 　　保健所の統廃合のなかで 　　職場と家族の板挟み 　　搾取される資格職の使命感 　3　「三密」の連続、上がらない報酬 　　実態と乖離した要請の連鎖 　　保育なしで医療現場も動かない 　　届かない「三％アップ」 　4　会計年度任用職員の登場 　　ダブルワークでしのぐ 　　「マタハラの制度化」効果 第3章　「自由な働き方」という仕掛け 　1　キャバクラの女性たちの「雇用回復」 　　「夜の街」の女性が労働実態アンケート 　　政府の除外が招いた風俗女性バッシング 　　「華やかさ」と「自由」が隠す窮迫 　2　脆弱雇用ほど手薄な支え 　　「個人事業者」扱いの罠 　　渋谷ホームレス殺人事件への道 　3　フリーランスを素通りした育児支援 　　個人申請の休校補償にも壁 　　自由を選んだら無保障は我慢？ 　　仕事を口実に繰り返されたセクハラ行為 第4章　「労働移動」という仕掛け 　1　就労支援の先の劣悪雇用 　　仕事探しの際の経済不安 　　「回転寿司型就労」の陰にDV 　2　「資格」の限界 　　高度な資格が逆に壁 　　デンマークの「労働移動」との落差 　　置き去りにされる中高年女性 　3　「正規化」にも限界 　　正社員数押し上げた福祉業界 　　マタハラ解雇の影 　　客室乗務員に最賃割れの恐れ 第5章　「世帯主主義」という仕掛け 　1　「簡素」「迅速」ではなかった世帯主支給 　　届くまでに一年九か月 　　混乱招いた「受給権者は世帯主」 　2　繰り返される給付金差別 　　子どもへの給付金でも問題化 　　三〇年以上にわたる攻防 　　暮らしへの公費の出し渋り 　3　子どもや少女に広がる被害 　　困窮する子どもたち 　　少女たちの家庭脱出 　　家庭の外に逃げ場がない 　　暮らしを立て直す居場所 第6章　「強制帰国」という仕掛け 　1　「外国人切り」も女性から 　　子どもの発熱で休んだら解雇 　　妊娠告げたら解雇 　2　二つの「派遣切り」の温度差 　　繰り返された「派遣村」の構図 　　見えなくさせるからくり 　　「自己責任型コロナ対策」の歪み 　　境界線の両側をつなぐ動きと「支援崩壊」 　3　「入れ替え装置」に挑む 　　「妊娠したら帰国」という「常識」 　　前向きの会社に、国が待った 　　「取り替えれば済む」という安易さ 　　まるで「労働者ロンダリング」 第7章　新しい女性労働運動の静かな高揚 　1　「夫」の外にセーフティネットを作る 　　札幌の訴えが生んだ個人申請の休校補償 　2　実態に合ったルールを作る 　　厚労省の「留意事項」の背中押す 　　公務員労組の三三条キャンペーン 　3　「よい労働移動」を目指して 　　非正規公務から民間シェルターへ 　　五〇代で正社員に......でも限界 　4　動き出す若い世代 　　「生理」「更年期障害」が政策課題に 　　海外への道ふさがれ視線が内に 　　「やさしいこぶしの振り上げ方」 終　章　「沈黙の雇用危機」との闘い方 　1　作られた「女性不況」 　　「沈黙の雇用危機」とは何か 　　「六つの仕掛け」はどう機能したか 　　「生きないように、死なないように」 　2　男性労働問題の核でもある女性労働問題 　　「戦争する国」から生まれた仕組み 　　「家計補助」論が生んだ「賃下げ国家日本」 　　返す刀で作られる男性の不幸 　3　「使えるもの」を掘り起こす 　　ステルスな戦時体制が生んだ「柊衡」 　　「マスメディア」の二つの顔 　　コミュニティを掘り起こす 　おわりに 　主要引用・参照文献一覧