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なぜ「賢い人」が集まってしょうもない意思決定がなされるのか～身近な疑問からみる日本型組織の「無駄の構造」～
太田 肇
著
発行年月 |
2026年07月 |
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言語 |
日本語 |
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媒体 |
冊子 |
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ページ数／巻数 |
316p |
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大きさ |
19cm |
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ジャンル |
和書／社会科学／経営学／経営組織 |
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ISBN |
9784296126040 |
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商品コード |
1042752033 |
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NDC分類 |
336.3 |
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本の性格 |
実務向け |
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新刊案内掲載月 |
2026年08月4週 |
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商品URL
| https://kw.maruzen.co.jp/ims/itemDetail.html?itmCd=1042752033 |
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著者紹介
太田 肇（著者）：神戸大学大学院経営学研究科博士前期課程修了。同志社大学名誉教授。京都大学博士(経済学)。著書に「「承認欲求」の呪縛」「同調圧力の正体」など。
内容
優秀な人を登用しても組織が変わらない。その深層にある真の問題とは? 日本企業特有の共同体型組織と、その中で生き延びるために適応した社員の行動を複眼的に分析。社内で起こる不可解な現象を解きほぐし、解決策を探る。
