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バイアス習慣を断つためのワークショップ~ジェンダー公正を進める職場づくり~
ウィスコンシン大学マディソン校WISELI(科学・工学分野女性リーダーシップ研究所)
編
西岡 英子,
中島 ゆり
翻訳
長崎大学ダイバーシティ推進センター
監修
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在庫状況
有り
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お届け予定日
3~4日
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価格
\2,750(税込)
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発行年月 |
2023年03月 |
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言語 |
日本語 |
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媒体 |
冊子 |
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ページ数/巻数 |
210p |
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大きさ |
21cm |
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ジャンル |
和書/理工学/自然科学/自然科学 |
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ISBN |
9784750355757 |
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商品コード |
1036036292 |
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NDC分類 |
407 |
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基本件名 |
科学技術研究 |
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本の性格 |
実務向け |
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新刊案内掲載月 |
2023年05月3週 |
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商品URL | https://kw.maruzen.co.jp/ims/itemDetail.html?itmCd=1036036292 |
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著者紹介
西岡 英子(翻訳):大阪公立大学女性研究者支援センター副センター長、特任准教授、プログラムディレクター。毎日新聞高松支局、高松市女性センター等を経て現職。神戸大学法学研究科修士課程修了(政治学)。2018年、大阪市立大学(現、大阪公立大学)で開催されたシンポジウムにウィスコンシン大学マディソン校WISELIディレクターを初めて招聘し、「採用ワークショップ」を日本に紹介。その後もジェンダー公正に関わる米国・英国・ドイツの先進大学の現地調査を続け、『法学セミナー』(日本評論社)などに記事掲載。専門分野はジェンダー法政策、社会学、女性・子どもへの暴力、震災。
中島 ゆり(翻訳):長崎大学ダイバーシティ推進センター副センター長、大学教育イノベーションセンター教学IR部門長、准教授。お茶の水女子大学大学院博士後期課程単位取得退学、ニューヨーク州立大学バッファロー校教育学研究科博士課程修了、Ph.D.(Educational Culture, Policy, and Society)。主著にJapanese Education in a Global Age: Sociological Reflections and Future Directions(共著、Springer、2018)、『日本の若者と雇用――OECD若年者雇用レビュー:日本』(共訳、明石書店、2010)、『教育の危機――現代の教育問題をグローバルに問い直す』(共訳、東洋館出版社、2017)。専門分野は教育社会学。
内容
ウィスコンシン大学マディソン校の科学・工学分野女性リーダーシップ研究所(WISELI)が、ジェンダーに関する偏見を中心とした「無意識のバイアス」を克服するべく、スタッフ採用ワークショップのため開発したテキストの翻訳書。